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一处处现代农业设施、一片片果蔬基地、一座座美丽村落……如今的庆城县处处呈现着产业兴旺、生态宜居的乡村美景。近年来，庆城县聚焦“守底线、抓发展、促振兴”的思路，认真贯彻落实巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作的有关决策部署，强化工作统筹、持续加压发力，确保各项工作有力有序开展。

自脱贫攻坚战收官以来，庆城县严格落实“四个不摘”要求，对脱贫人口及监测对象持续帮扶，全县“两不愁三保障”和饮水安全均持续稳定达标，守住了不发生规模性返贫的底线。

庆城县坚持常态化排查和集中排查相结合，深入开展防止返贫致贫监测和帮扶工作，建立了县级干部联乡镇、县直部门联村、乡镇干部包组、帮扶干部包户、村组干部盯人的五级网格化监测机制，坚持“六必访”“六必查”，全方位、无死角排查返贫致贫风险点，做到“发现一户、纳入一户”。

今年以来，庆城县累计落实“一户一策”奖补资金382.57万元，扶持1299户脱贫户和边缘易致贫户发展肉牛、肉羊、苹果、瓜菜、中药材等产业，输转脱贫劳动力和边缘易致贫劳动力1.72万人，实现劳务收入4.5亿元。天津南开区围绕“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”五个方面，累计投入东西部协作财政资金1120万元，支持庆城县玄马镇孔桥村、白马铺镇王畔村2个村的乡村振兴示范村建设，推进示范村全面发展，助力打造乡村振兴新标杆。

连日来，在庆城县玄马镇樊庙村的标准化旱地矮化密植示范园，村民们忙着分拣、包装苹果。村党支部书记樊宾强高兴地说：“瑞阳瑞雪优质新品种苹果第三次迎来了大丰收。”

7年前的樊家庙村，家家户户以种植传统农作物为主，效益不好。2015年，樊宾强带领村民引进“西农”技术栽植矮化密植苹果树，改种瑞阳、瑞雪新品种，自此走上了增收的道路。如今的樊庙村栽植苹果树3800多亩，其中矮化密植2600多亩，一亩果树收益超过2万元，让该村成为当地小有名气的苹果专业村。

今年以来，庆城县新栽果树3600亩、提质增效改造7810亩、幼龄园春季管理1万亩。培育1个10万只规模养羊专业乡镇、5个万只养羊专业村和养羊专业户380户。依托埃克森肉牛繁育基地和泽毅等肉牛合作社，带动发展5000头规模养牛专业乡镇1个、500头养牛专业村2个、10头以上养牛专业户210户。在保障粮食播种面积的前提下，大力发展设施瓜菜、露地瓜菜和食用菌产业，种植瓜菜17.52万亩，培育食用菌137棚。 

在庆城镇药王洞村，说起村里的变化，村民王女士高兴地说：“现在村上路更宽了，环境变好了，游客也更多了，让我们的腰包鼓了起来。”

在推进乡村振兴中，庆城县紧扣“整洁美丽，和谐宜居”的新农村建设目标，内外兼修，全面提升乡村环境质量。创建“一村万树”示范村35个，维修乡村道路284.1公里，栽植行道树180公里，整修树畦花畦774.2公里，新建小微景观35处，拆除危旧房屋773间，清理陈年垃圾1.4万吨，着力打造舒适宜居的乡村环境。深入开展“最美家庭”“好婆婆”“好媳妇”等系列评选活动，大力整治高价彩礼、厚葬薄养等陈规陋习，通过“清单制+积分制”模式管理，选出先进典型引领风尚，实现乡风大转变。

在人才振兴上，庆城县聚焦人才引进、培养与激励，以产业链聚集人才链，夯实乡村振兴人才基石。通过公开招聘、签约引进等方式，每年从省内外招引100多名紧缺实用型人才到事业单位和农业企业任职。深入实施乡村振兴人才培育行动，采取跟岗锻炼、定向委培、实地考察等方式，累计培训产业技术人才380多名。依托科研平台，每年开展产业带头人和农业技术骨干培训3000多人次，对工作表现优异、做出突出贡献的专业技术人才，实行职称评审“直通车”制度，提高工资待遇，发放奖金补贴，激励他们扎根一线干事创业。