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庆阳市人社局:念好“五”字口诀 助推新业态从业人员稳​就业

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庆阳网讯庆阳融媒记者 路世玲)近年来,庆阳市人社局强化就业优先政策,健全就业促进机制,以“提技能、促就业、保权益”为核心,依托公共就业服务能力提升示范项目建设,念好“培、优、创、保、监”五字诀,切实提升新业态从业人员就业质量和稳定性。

精心“培”,聚焦新职业激活新潜能。庆阳市人社局以“技能庆阳”建设为抓手,紧贴“传统产业、新兴产业、未来产业”布局,将“三元双向”循环农业新技能人员、云计算工程技术人员、大数据工程技术人员、数字化管理师等新业态培训职业(工种)纳入政府补贴目录范围,创新开展订单式、嵌入式培训,帮助新业态就业群体提升就业能力。截至目前,全市开展政府补贴性职业技能培训23484人次。

▲庆阳市“百日千万招聘专项活动”暨2024年高校毕业生等青年就业服务攻坚行动专场招聘活动中的直播带岗。

着力“优”,提升公共就业服务质量。庆阳市人社局不断强化公共就业服务供给,加强零工市场规范化建设,支持劳动者通过线上线下实现多渠道就业,帮助更多新业态人员等灵活就业群体在家门口实现就业。全市建成零工市场9个,累计开展各类服务8.8万人次,发布岗位信息12.2万条,达成就业意向2万人次。先后举办“春风行动暨就业援助月”“民营企业服务月”直播带岗等招聘活动501场(次),提供就业岗位19.8万个,签订意向性就业协议2.18万份。

推进“创”,激发创业创新活力。庆阳市人社局积极组织开展创业指导和创业训练营系列活动,建办各类就业创业孵化基地,辐射带动就业。环县建办的数字就业基地2023年3月运营以来,累计实现稳定就业810人,人均月工资4500元以上。西峰区建办的数字服务就业中心主要提供数据标注、电商在线客服和话务客服等服务,2024年5月运营以来实现稳定就业180人。全市先后成功举办“源来好创业”甘肃省“百千万”创业引领工程庆阳市新业态创新创业大赛、第六届“中国创翼”创业创新大赛庆阳选拔赛、甘肃省“东数西算”创业创新大赛,营造出全民创业良好氛围。

▲庆阳市2024年“春风行动 就业援助月”大型招聘会暨劳务品牌推介活动。

做实“保”,保障社保权益落实。庆阳市人社局积极探索适合新就业群体的社会保障模式,以网约车、快递员、外卖配送员、电商直播等新业态从业人员为重点,有针对性地开展养老保险、工伤保险政策宣传,全面保障从业人员合法权益。充分发挥灵活就业社保补贴政策扶持效应,扩大灵活就业人员社保补贴覆盖范围,减轻新业态行业灵活就业人员社保缴费负担,推动灵活就业社保补贴政策红利精准惠及民生。全市快递企业和基层快递网点、外卖配送等新业态行业养老工伤保险参保2103人,发放包含新业态行业灵活就业人员社保补贴514人464.3万元。

强化“监”,加大行政监管力度。庆阳市人社局常态化开展新业态行业劳动权益联合执法检查,与市直相关部门积极协调配合,建立平台企业用工情况报告制度,严肃查处平台企业违反劳动保障法律法规的违法行为,督促平台企业落实权益保障责任,切实做到查处一起、警示一片,全面维护劳动者合法权益。强化与法院的沟通联系,畅通裁审衔接机制,依法依规处理新就业形态劳动争议纠纷案件,提供优质高效的纠纷化解服务。截至目前,全市共检查新就业形态劳动用工单位47户,涉及就业人员1065人,协调处理侵权案件5件,有效维护了新业态就业者的合法权益。

▲求职者在人才招聘会现场求职。

编辑:姜大捷责任编辑:吴树权
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